Guide

Guide til mangfoldighed på arbejdspladsen

40 procent af danske LGBT-personer er kun lidt eller slet ikke åbne om deres seksualitet eller kønsidentitet på arbejdspladsen. Dansk Industri og Danish LGBT Business Network har udarbejdet en guide med gode råd om mangfoldighed på arbejdspladsen med fokus på LGBT-området. Brug dem som inspiration, hvis du mener, at din arbejdsgiver trænger til at få pudset LGBT-profilen af.

Grafik > Mikkel Henssel

Læs også

05. marts 2021 Global vision
03. august 2020 Kom i gang med VR og AR
16. april 2020 Knæk tonen og koden

Læs også...

Sumeta anede intet om IT – men tempoet lokkede hende

Selvom du måske ikke er verdens mest tekniske geni, kan IT-branchen stadig godt være det rette sted for dig. Det er Sumeta Sørensen et bevis på. Hun…

Mobilforbud i skoler gør ingen forskel

Britisk forskerhold fandt ingen signifikante forskelle i trivslen eller fagligt niveau hos elever på skoler med og uden mobilforbud. Undersøgelsen…

Hvad skal jeg være opmærksom på i en vagtaftale?

Hvis du bliver præsenteret for en vagtaftale, er det derfor vigtigt, at du ser efter, hvad der gælder for din vagtordning. De vigtigste elementer er…

Hvad sker der, hvis en ny virksomhed overtager min arbejdsplads?

Du må ved en virksomhedsoverdragelse ikke stilles ringere hos din nye arbejdsgiver, og selvom du ikke nødvendigvis kan forvente at få præcist de samme…

Danmark er et IT-foregangsland – nu kommer næste udfordring

Ny redegørelse viser, at Danmark er i top inden for IT. Hos PROSA mener man, at der er al mulig grund til stolthed af vores digitale infrastruktur og…

Opsigelse i forbindelse med barsel

Hvordan er du som medlem beskyttet, hvis du bliver opsagt, når du er gravid, på barsel eller står overfor at skulle på barsel inden længe? Det giver…

Fem trin: Sådan giver du psykisk førstehjælp

Hvis din kollega, ven, nabo eller en helt fjerde har det psykisk svært, skal du ikke være bange for at tilbyde din hjælp – tværtimod. Det kan være en…

6 principper: Sådan kører Ghost Ship Games

​​​​​​​Penge og vækst. De to ting er ofte øverst på listen, når det handler om, hvorfor man driver en virksomhed. Og bevares, hos Ghost Ship Games vil…

Søren er en kæmpe gaming-succes – hvad er drømmen nu?

Millionerne trillede ind, da Søren Lundgaard solgte Ghost Ship Games. Han havde opnået det ypperste, og drømmen om at skabe et succesfuldt spil var…

Fællesskab og inklusion er brændstoffet bag IT-udvikling

Gaming kan meget godt for socialisering, fællesskab og interesse for IT. Hvorfor skubbes unge piger over på sociale medier og væk fra spillene i de…